质量季〡北汽瑞丽公司举行2019年质量知识竞赛

2019/9/6 18:59:03

        9月6日下午,北汽瑞丽公司举办了主题为“秉承工匠精神、坚持质量第一、保证客户满意”的2019年质量知识竞赛。公司党委书记、董事、总经理王志芳,常务副总经理、质量管理者代表樊时伟,党委副书记、纪委书记、工会主席郑为德,副总经理仇振刚,参赛选手、裁判组及干部职工100余人参加了活动。


       本次知识竞赛活动旨在以学代培的形式,号召全员参与质量管理、学习质量知识、加强质量意识、传播质量文化,更好地将质量知识应用到具体工作中,提升质量管理水平和公司产品实物质量。比赛共设有轮流答题、各组抢答、问答题、风险选答、领导出题五个环节,6支代表队18名选手各个精神抖擞、自信满满,在赛场了展开了一场激烈对决。轮流答题环节6支代表队的得分不相上下,展现出他们扎实的质量知识基本功;各组抢答环节选手以最快的速度进行抢答,将活动推向了高潮;在问答题、风险选答环节选手们面对各种难度题目,从容不迫、流利作答,展现出了丰富的知识储备和精湛的业务能力;领导出题环节,参赛选手结合对质量工作的看法和自身岗位实际对质量工作的重要性进行阐述,领导根据选手回答质量点评打分并进行了互动。经过2小时激烈角逐,制造部组成的“掌舵者队”荣获一等奖,销售部和制造部组成的“质慧联合队”荣获二等奖,质量管理部和设备管理部组成的“精质队”荣获三等奖。



       郑为德在点评时指出,此次活动很有意义,准备很充分,参赛选手都充满自信,大家借助这样的平台进行了互相学习,达到了整体提升的效果。公司开展这样的活动为广大员工特别是新员工找到了在公司进一步发展的起点、动力,每位参赛选手都是积极的参与者、行动者、胜利者。


       樊时伟在总结讲话时指出,质量知识竞赛只是促进全体员工提高业务水平的一种手段,我们要通过这种形式,促进公司全员质量培训工作的开展,营造公司上下“比、学、赶、帮、超”氛围的形成与延续。就下一步抓好质量工作,他提出了三点要求:一是要转变观念,始终将质量工作放在首位。无论是产品质量、服务质量,还是工作质量,归根结底取决于制造产品、提供服务、进行管理人的“质量”。各级人员要高度重视质量,始终把质量工作放在首位,最大限度地保证产品质量、服务质量和工作质量,追求完美品质,把握细节是提高质量的重点。二是抓好质量培训基础工作,注重细节。当前,公司各级人员质量技能水平良莠不齐,许多基础环节有待完善,要细化培训管理,把培训工作渗透到每个部门、每个班组、每个岗位中去,着眼于知识更新、知识升级和多元开发所需的新知识、新质量技术以及现场实际操作方法的学习和培训,力争培养出一大批高质量素质、高技能的优秀员工来。三是继续开展形式多样的质量学习培训竞赛、活动,营造浓厚的学习氛围。人力资源部、质量管理部等相关部门要多途径、多形式抓好员工质量知识培训,把集中培训、业余学习、岗位练兵、技术比赛有机地结合起来,本着干什么学什么,缺什么学什么的原则,增强培训的针对性,不断提高员工的学习能力、创新能力,推动整体质量素质地提高。


       此次质量知识竞赛不仅是一次对学习质量知识成果的检阅,也为各部门人员搭建了一个质量知识交流、展示本领的平台。下一步,公司将持续践行好“树信心、强团队、提能力、建体系、导产品、控风险”的经营方针,制定有效的激励机制,多角度、多渠道、多形式地开展职工质量培训,为各级质量人员创造良好的环境,提供施展才华的舞台,推动公司稳健、高质量发展。


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